男性擅长分析事物，女性善用社交技巧，或者说流行看法这么认为。但在工作场合，男性在利用社交关系方面似乎具有优势。
身为伦敦商学院(London Business School)组织行为学助理教授、科班出身的心理学家，雷娜•布兰兹(Raina Brands，见上图)专业从事工作场合非正式交往的研究。
尽管商学院在传授正式技能（撰写商业计划书、理解资产负债表或设计企业战略）方面已创下声名，但布兰兹认为，朋友关系网等非正式交往在任何组织中都发挥着强大的作用。她说，男性在利用朋友关系网取得职业优势方面占据着上风。
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