2016年1月17日，由manbetx3.0 与manbetx app苹果 化智库（CCG）与西南财经大学发展研究院联合主办的“manbetx3.0 人才50人圆桌论坛”在北京国际饭店会议中心举行。manbetx3.0 人才研究会学术委员会主任王通讯出席论坛，并参加“加快推进人才发展体制改革和政策创新”圆桌讨论。他强调，机制体制离不开时代，人才创新要以时代为背景。
人才创新要以时代为背景
讲一个时代变革的问题。我们讲机制、体制离不开时代，如果工业化时代已经成为过去，而我们的思维还在过去，你无论如何是讲不好创新的。刚才林泽炎同志的观点引起我强烈共鸣，有同志认为大数据对他们的企业是摧残，这种人我估计很快就会被时代所淘汰。我认为现在是大数据、智慧化、移动终端、云数据的时代，这个变革如果你没有感受，你还要谈创新，那请你免谈。“大智移云”时代人才创新怎么谈呢？以时代为背景来谈。
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