企业

“大企业病”的诊断与治疗

郑志刚:从社会发展和积极角度理解,大企业病也许是上帝为了维护市场manbetx20客户端下载 中的公平交易,避免出现各种形式的垄断而向企业施加的一道“魔咒”。

企业
manbetx3.0 企业利润下降,如何扭转?

沈建光:随着抢出口和以旧换新效应减弱、房地产转弱、物价低迷,叠加贸易不确定性,manbetx20客户端下载 下行压力或再度显现,可能对企业现金流造成更大压力,如何改进?

商业
商业竞争泛道德化:警惕道德审判异化市场理性

翁一:将商业行为过度道德化会导致多重扭曲,企业可能陷入既要遵守法律又要满足无限道德要求的困境,道德大棒也可能异化为商业竞争武器。

“海外家族办公室手记”系列之三:创业企业家家族财富集中度风险的管理

New East:家族资产的有效规划与管理,并非是“退休后的事”。仍处管理一线的企业家,应重视如何平衡企业利益与家族利益,管理好家族财富的集中性风险。

半导体
日本半导体行业没有“稻盛和夫”

李海燕:优质企业不为大众所知,或在于没有类似“稻盛和夫”这样的公众人物。但从公司成长和利润率讲,一些公司可能远远好于松下和京瓷。

“日本资本主义之父”:对manbetx3.0 企业家有什么启发?

李海燕:新日元人像是涩泽荣一,他很早就提出“企业是公器”,所有制不是判断企业好坏的标准,互联网平台企业是这个时代最重要的“公器”。

企业
manbetx3.0 企业利润率下降之谜

沈建光:鉴于企业利润率偏低、预期偏弱的现状,政策层面还需通过提振需求、深化改革等措施推动企业利润改善,激发微观主体活力。

东芝
从东芝看日本电子产业变迁

李海燕:去年东芝公司退市,直接导火索是什么?东芝崛起和衰落是日本制造行业的崛起和衰弱的缩影,也是日本传统电子行业和日式经营的缩影。

民企已成创新“顶梁柱”,九成企业研发下降怎么办?

滕泰、张海冰:每当manbetx20客户端下载 陷入困境时,往往是创新带领走出低谷。不仅大企业和国家攻关“卡脖子”是创新,中小民营企业创新也值得鼓励。

英格兰公司破产数量创金融危机以来最高水平

官方数据显示,在企业艰难应对借款成本上升和需求放缓的背景下,第三季度英格兰和威尔士有6208家注册公司破产。

管理
数字manbetx20客户端下载 时代,企业寿命会越来越短吗?

周子衡:数字manbetx20客户端下载 时代,社会manbetx20客户端下载 环境发生剧变,企业竞争强度更高;企业数量将越来越多还是越来越少?企业寿命将越来越长还是越来越短呢?

ESG
石烁:ESG与manbetx3.0 企业的高质量发展

王英良:青年学者石烁受访认为,推动企业ESG顺利转型需要政府的支持,特别是要通过产业政策的“守正创新”来稳定企业预期。

警惕流动性陷阱风险

张林:扭转流动性陷阱似乎别无他法,只能期待或鼓励市场主体恢复信心。但有些信心是容易提振的,有些则不容易。

稻盛和夫:神话与真实之间

徐瑾:稻盛离开终结了一个时代,即塑造日本战后繁荣的象征人物离场。在manbetx3.0 ,有人觉得他是管理大师,也有人觉得他被造神了。如何审视其遗产?

manbetx3.0 金融服务业应当如何迎接ESG时代的到来

陆培丽、布莱恩•黄:以ESG为桥梁,从ESG评价标准出发,识别影响企业可持续发展的财务管理等指标,才是金融市场应当进行的衡量方式改革。

厘清劳务报酬与经营所得是确定其个人所得税纳税义务的前提

翁一、刘林鹏:manbetx3.0 在缺乏自然人纳税制度的情况下,对单个自然人从事生产经营活动应比照个体工商户进行简易登记,并给予其宽松发展空间。

拼多多
一个商业公司的最大价值是什么?

连清川:一个伟大的公司应当是从容、人性、温和的,更加专注于对世界和生活方式的改变。从这个角度上说,我认为黄峥只是换了个工作岗位。

数字化
企业数字化转型的战略拐点

陈维宣:随着数字manbetx20客户端下载 发展阶段的转变,无论处于何种行业中的企业,都正面临着向数字化进行战略转向的关键“战略拐点”。

在远程工作期间为自己加分

克拉克:在家工作四个月来,经常出错的我注意到,有些人以毫不松懈的胜任能力从事着远程工作。在观察他们的行为后,我总结出五个要点。

职场
现在是创造更好工作场所的良机

希尔:早在疫情爆发前我们的工作环境就发生了很大的变化,这次疫情迫使我们对工作场所和工作方式进行彻底反思。

管理
鲍德温:接手创始人依然在位的公司

从创始人手中接过大权以后,鲍德温走出了创始人的影子,实施了公司的转型。她认为自己的使命就是建立一家没有创始人也能走得很好的公司。

美国
新冠疫情对美国小公司产生超大影响

美国小盘股基准的成分股公司第二季度总计亏损11亿美元,远逊于一年前近180亿美元的利润。相比之下大盘股以更好状态度过疫情高峰。

香港
香港对上市企业高管豁免隔离要求

此举是香港政府在降低疫情复燃风险的同时恢复商业活动的努力的一部分。根据现行规定,所有抵港的国际入境者都必须接受14天强制隔离。

职场
如何解决官场霸凌?

古多尔:有多少资深政治人士在就职前接受过正式的领导力培训?我们是否应该对那些即将手握大权的人提出这个问题?

疫情manbetx20客户端下载 :如何度过“U型复苏”?

刘劲:疫情manbetx20客户端下载 下任何国家都不可能独善其身。对于企业来讲,正确的战略是防守而非扩张,把“活下来”作为最基本的目标。

互联网
新冠疫情将永久改变企业经营方式

席卷manbetx app苹果 的疫情加速了互联网的发展,并将我们抛向未来。2020年3月,许多企业在一个月时间里快进到了2025年。

FT社评:企业应该转向“应对万一”模式

这次疫情让许多高管和企业所有者后知后觉地意识到,为了追求更高的效率,他们牺牲了稳健、韧性和有效性。

WeWork
Lex专栏:WeWork与瑞幸咖啡:当潮水退去之后

随着manbetx app苹果 manbetx20客户端下载 陷入停摆,繁荣时期的出格和好高骛远行为将慢慢显露出来,眼下已有WeWork与瑞幸咖啡两个例子。

日本
疫情能否突显日本企业现金储备价值?

世界上少有企业能像日企那样专注于未雨绸缪,或者因为这么做而受到外国股东持续不断的批评。

企业
新冠疫情引发企业信贷挤兑风险

福鲁哈尔:供需同时出现危机意味着企业需要动用信贷额度来支付账单,它们纷纷囤积现金,无论是否急需。

职场
公司面临来自年长员工的麻烦

斯卡平克:现在的事实是,企业寄望于年长员工能够离开,而员工则因为种种原因不想走。企业应思考两全之法。

manbetx3.0 企业试行“创新式复工”

随着新冠疫情缓解,manbetx3.0 企业正尝试让员工重返办公室,并制定出在不引发新一波感染的情况下复工的创新性策略。

企业
企业利用新冠疫情免责并非易事

陶景洲:新冠疫情是否属于不可抗力事件,从而可以让企业免除合同责任?随着疫情的蔓延,这个问题变得紧迫。

从万家上市公司财报,看企业抗疫情能力

沈建光:疫情对大中型企业有一定盈利冲击,但带来的资金压力有限,疫情对中小企业的盈利冲击更大,带来的资金压力翻倍。

新冠肺炎疫情突显业务连续性计划的重要性

业务连续性计划意味着让企业及其员工准备好应对意外危机(例如疫情、断电、恐袭或其他大规模灾难)的挑战。

管理
企业怎样获得公众信任?

博茨曼:信任本质上是一种信念;一种对未知的确信。企业只有通过证明自己在能力和品行上都值得信赖才能获得信任。