公司治理

创新
因学术而光华

郑志刚:没有制度创新,很多科技创新只能停留在放在展览室和实验室里的奢侈品或试验品的阶段,无法成为满足市场日常需求的产品和服务。

企业
潍柴改组意大利游艇制造商管理层

法拉帝董事长和首席执行官双双换人,此举将让潍柴集团收紧对其控股的法拉帝的控制。

SpaceX启动IPO:拟以“火星挂钩”薪酬协议锁定马斯克控制权

投资者料将接受1.75万亿美元估值、羸弱的股东权利,以及这位亿万富翁科幻般的商业愿景。

审计委员会取代监事会后如何高效履职?

郑志刚:未来制度设计应该充分保障和凸显公司自治的原则,把甚至包括监事会是否设立等事项交给企业根据自身发展阶段发展战略灵活务实考虑。

Manus AI
新赛道、旧剧本:Manus与manbetx3.0 科技老板的边界考

陈亮:Manus事件只是最新的一例,真正值得拆解的不是技术,而是做决策的那群人。

公司董事会应该任命一名AI董事吗?

新的AI工具可帮助董事长和董事们进行准备与调研,但不太可能被赋予投票权。

斯沃琪的治理面临进一步挑战

在斯沃琪业绩下行的背景下,维权股东的新一轮施压引发了对董事会代表性的争论。

博弈论
博弈论应用与公司治理制度设计

郑志刚:博弈论不仅为我提供了研究分析公司治理制度设计问题基本的理论视角,它更是帮助我对公司治理的制度设计形成深刻和独特的理解。

谁先把判断写进系统,谁先拥有下一代企业能力

张维宁:企业AI转型,不是把模型接进企业;而是把企业家的私有数据、专家判断、行业资源与执行入口,写成机器可读、可执行、可验证、可进化的系统。

首席合规官设立后公司变得合规了吗?

郑志刚:首席合规官岗位的设置是大陆法系行为范式的惯性使然。如何给予企业必要的合规指导,任何国家和地区的政府都在做。

韩国通过公司治理改革法案 进一步提振股市

韩国国会通过《商法》修订案,要求韩国公司在一年内注销其回购的库存股。这给近期表现不俗的韩国股市带来进一步提振。

丰田
丰田拟借助财务纪律抵挡manbetx3.0 车企竞争

世界最大汽车制造商的首席财务官近健太受命从4月起担任CEO,他誓言要消除“哪怕一分钱的浪费”以应对关税和竞争。

如何提高资本市场监管效率?

郑志刚:一个有效的证券监管就是积极调动包括中小股东、公司治理专业咨询机构,甚至做空机构等各种潜在的市场力量,形成对上市公司全面立体的监管。

美国公司扩大对高管的安保服务

高管面临的人身威胁日益加剧,超过20%的标普500指数成分公司提供了安保福利。

如何更好实现国资的保值增值?

郑志刚:即使我们目前还不具备明确形成界定什么是“国有资产流失”的共识的条件,那至少我们是不是可以考虑立法中明确由怎样的机构来识别和仲裁。

香港维权投资者大卫•韦伯去世

这位推动公司治理改革的投资者致力于提升香港这一金融枢纽市场的透明度。

再谈“资本与劳动的关系”

郑志刚:在资本与劳动关系的表达中应彻底摒弃“雇佣”和“剥削”等字眼,回归到二者功能和性质的差别,探讨如何通过公司治理制度设计创新实现共赢。

韩国的“市场登月”可为其他manbetx20客户端下载 体树立范式

公司治理改革正推动本地股票大幅重估,Kospi指数今年已上涨69%。

汇丰
利伯特如何成为汇丰的临时主席

一场混乱的、历时七个月的搜寻过程,起初大范围物色外部人选,最终却回到了杜嘉祺的临时接任者身上。

“大企业病”的诊断与治疗

郑志刚:从社会发展和积极角度理解,大企业病也许是上帝为了维护市场manbetx20客户端下载 中的公平交易,避免出现各种形式的垄断而向企业施加的一道“魔咒”。

公司治理的manbetx app苹果 保守主义潮流与对manbetx3.0 实践的启发

郑志刚:manbetx3.0 有望在将来顺应公司治理manbetx app苹果 保守主义潮流,对正在困扰着企业的ESG实践调整,引导manbetx3.0 公司治理理论与实践逐步回归治理传统,回归治理常识。

特斯拉
特斯拉股东批准马斯克万亿美元薪酬方案

这项史上最高薪酬方案在特斯拉年度股东大会上以75%的多数票获得通过。世界首富之前警告称,如果该方案未获通过,他将辞职。

美股
阿斯利康股东批准其在纽约直接上市

99%的投票股东支持阿斯利康在纽交所直接上市股票的计划,对伦敦市场是一记打击。

娃哈哈
娃哈哈帝国走向崩溃,还是重获新生?

郑志刚:对于目前娃哈哈陷入的困局和深处漩涡中心的宗馥莉,也许用传统和世俗眼光看待和解读并不适合。

雀巢的大麻烦

这家瑞士食品巨头的丑闻引发了对其企业文化以及其综合性集团模式健康状况的质疑。

FT观点
FT社评:美国总统和证交会主席应谨防损害股东权利

特朗普政府近期公示的一系列放松监管举措将削弱企业透明度,阻碍股东权利,让董事会的权力平衡过度倾向于CEO,并为自利交易或欺诈敞开大门。

特朗普取消季报的主张不合时宜

马斯特斯:定期财报制度并非监管机构一时的头脑发热,而是美国股市的基石。

美国证交会拟限制投资者起诉权,招致民主党抨击

美国证交会考虑允许上市公司要求股东通过仲裁而非法院解决纠纷。

马斯克
马斯克的又一项天价薪酬计划

郑志刚:该薪酬计划通过将马斯克个人收益与股东利益深度绑定,为特斯拉未来发展注入关键动力,因而薪酬方案对投资者而言具有吸引力。

默多克达成33亿美元继承协议,将媒体帝国交予长子

拉克兰接管家族帝国,三位兄弟姐妹各获11亿美元,长久的家族纷争由此落幕。

首席信任官的兴起

各机构正任命首席信任官来统筹数字安全防护,而其影响远不止于此。

N26投资者欲在董事会内斗中以董事长取代CEO

投资者希望在年底前达成协议,将联合创始人从德国在线银行的管理岗位上移除。

FT社评:Meta高薪争夺AI人才暗藏隐忧

无论是足球还是股票分析,明星太多都让团队运作变得困难。

manbetx3.0 企业家之“难”

郑志刚:企业家无疑是一国manbetx20客户端下载 发展最最宝贵的资源。那么,如何才能让在manbetx3.0 做企业家真正由“难”变“易”呢?

企业总部正变得更加流动化

越来越多的公司发现,总部搬迁带来的好处足以抵消其对业务造成的干扰。

宗家遗产战背后:“股权即权利”PK“谁创造,谁主导”

陶志刚:宗家纷争仅是一个关乎特定人物、企业的个案,还是manbetx3.0 企业治理、家族传承的共性问题?若是后者,其他企业家,又该从中汲取哪些教训、防范于未然?