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上市公司高管拿多少薪酬才是合理的?

郑志刚:透过联想集团A股上市曝光的高管天价薪酬现象,我们思考的一个问题是,上市公司高管拿多少薪酬才算是合理的?

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柳传志卸任联想控股董事长

现年75岁的柳传志将于明年1月1日向执行董事宁旻交棒。此举解决了联想控股长期存在的继任问题。

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联想的诺曼底

周掌柜:“诺曼底登陆”对于联想,是智能化创新的背水一战,这场战役艰巨而系统,也需要奇兵。

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蓝顶商人柳传志

周掌柜:柳传志更像现代版的张之洞,一个铺路人,一个守望者,一个粘合者,用生命粘合在社会和商界的缝隙处。

柳青:烧钱大战的赢家

去年,面对滴滴在补贴大战中出现的巨亏,柳青没有回避: “不烧钱我们走不到今天”。如今她终于证明了自己的正确。

企业家慎言不是犬儒主义

北京大学国家发展研究院教授周其仁:全世界的企业家,特别在商业上做得比较好的,政治上都非常谨慎。这不是犬儒主义,因为企业家身上还背负着其他人没有的重要职责。

探寻以资本为纽带的合作商机

联想控股董事长柳传志:manbetx3.0 企业家俱乐部此次访问法国和比利时,目的是了解欧洲商业环境,向世界展示manbetx3.0 民营企业真实面貌,更重要的是发现投资机会。

“穷光蛋出身,但志存高远”

联想控股董事长柳传志:manbetx3.0 企业家代表团访英,在古德伍德试驾劳斯莱斯,让我想起了1985年我在香港第一次见到劳斯莱斯车的情形,当时那个司机的工资是我的20倍。

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柳传志的“梦之队”

manbetx3.0 资深媒体人冀勇庆:柳传志从联想集团退休了,他培养的管理人才足以组成一支“梦之队”,还给联想留下了完善的内部人才选拔、培养和激励机制。

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柳传志:联想仍在创业

在接受英国《金融时报》专访时,联想创始人、二度出山执掌帅印的柳传志解释了自己为何会对这家企业倾注如此大的热情。“在许多跨国科技公司,创始人的时代已经结束,”他说,但“我把联想看作自己的生命”。

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Lex专栏:柳传志经营有方

今年2月再度执掌联想的柳传志,在扭亏为盈战略上说得头头是道。本周数据显示:在亏损三个季度后,联想在最近一季恢复盈利。