2017年即将结束,对于大部分职场人而言,年度工作总结要做起来了,升职加薪也要谈一谈。此外,部分职场人也开始考虑更换职场跑道。在这个时点,回顾一下2016-2017年职场人的发展情况和职场困扰,也许能使您对职业发展有更全面宏观的认识。
此次,FT研究院对不同背景的1084位企业职场人进行了专题调研,期望和您一起更为全面地了解企业职场的情况。
被访者背景
此次研究共收集1084样本,被访者以男性为主,占比达到79%。
被访者平均年龄为36岁,超过80%的被访者拥有本科及以上学历。
被访者覆盖各企业职位级别,其中以经理级别的企业中层最多,占比达到40%。