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工程师流失令波音的处境雪上加霜

波音工程师的平均任职时间缩短,这可能会拖累当前的运营,并使波音推出下一款新飞机变得更加困难。

波音工程师的平均任职时间正变得越来越短,原因是普通员工纷纷离开这家陷入困境的飞机制造商。

波音正在全公司裁员10%,本月的第二轮裁员使离职的工会代表的工程师总数达到400人。

士气受到打击之际,工程师们摆脱了长期福利的“天鹅绒手铐”,将波音的动荡与航天公司提出令人兴奋目标的诱惑进行了对比。

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