观点国企改革

manbetx3.0 国企改革仍在回避痛点

中欧陆家嘴国际金融研究院刘胜军:尽管当前国企改革锣鼓喧天,其实一片混沌。对国企改革的很多认知尚不如十五届四中全会,一些实质问题仍被束之高阁。

18届3中全会提出60条、336项改革,其manbetx3.0 企改革当属社会关注度最高的领域之一。尽管18届3中全会甫一闭幕,上海市就率先推出了地方版的国企改革方案,尽管中石化已经开展了“混合所有制”改革的试点,但截至目前国企改革依然显得“方向不明决心大”,呈现出不少争论与分歧。特别是混合所有制改革在推进过程中,偏离了问题导向,出现了“为混合而混合”的趋势。

厘清这些争论,明晰改革方向,是推进国企改革的前提条件。中央显然已经意识到了这些操作过程中的混沌,并在2014年12月的中央manbetx20客户端下载 工作会议明确提出:“推进国企改革要奔着问题去,以增强企业活力、提高效率为中心,提高国企核心竞争力,建立产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度”。

回到原点:国企为什么要改革

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