专栏企业管理

乏味是企业领导人特质

FT专栏作家凯拉韦:研究显示,优秀的CEO往往比较沉闷。我认为,乏味之人不仅比有趣的人更为成功,而且更快乐(因为更简单)和更友好。

几天前,通用电气(GE)首席执行官杰夫•伊梅尔特(Jeff Immelt)致信给公司的30万名员工,讲到了夏季阅读的一些小贴士。信中写道:“我一年会读50到70本书……主要是历史、小说和商业方面的书籍。”接下来伊梅尔特谈到了两本书,最后在结尾处写道:“告诉我你们在读什么书,以便我能变得更聪明些。”

伊梅尔特是美国主流企业界首屈一指的重要人物,对于他这种古怪的真情流露,唯一的解释是,他试图向员工们暗示他不是一个无趣的人。

唉,这封信的内容却说明情况正相反。如果说有趣的人有什么共同点的话,那就是他们不会为了吹嘘而去统计自己读过多少书。

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露西•凯拉韦

露西•凯拉韦(Lucy Kellaway)是英国《金融时报》的管理专栏作家。在过去十年的时间里,她用幽默的语言调侃各种职场现象,并为读者出谋划策。她的专栏每周一出版在英国《金融时报》。露西在2006年获得英国出版业奖的“年度专栏作家”奖项。

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