萨拉•奥康纳文章档案

AI变革
AI会让非大学毕业生更难在职场阶梯上攀升吗?

通往白领工作的入门岗位似乎尤其容易受到冲击。
5天前

就业
政治人士想加快发展AI,问过选民的意见吗?

奥康纳:上月美国一项民意调查发现,只有6%的登记选民认为AI在应用方面进展太慢,大部分人则认为进展过快。
3月31日

AI变革
在AI智能体时代,软件工程师还能生存吗?

深入数据发现:职位空缺在增加——但只限资深开发者。
3月27日

AI变革
AI人才外流的“巨大吸力”

行业薪资的激增导致顶尖人才流向私营部门,离开公共部门。
3月20日

AI变革
那张刷屏的Anthropic职业图表究竟说明了什么

抽丝剥茧解析这张热议的图表。
3月15日

AI变革
我们真的清楚哪些工作最容易被AI取代吗?

科技如何改变职场,从来都不只是个技术问题——过去如此,如今亦然。
3月1日

AI变革
人工智能正在让工作强度变得更大吗?

使用AI智能体似乎会增加工作时长,并使任务更加令人疲惫。
2月22日

AI变革
AI代理的“起飞时刻”终于到了吗?

宏量数据中的信号终于与生产力提升的轶事相互印证。
2月6日

AI变革
AI会创造工作岗位,而非夺走它们吗?

公众的目光聚焦在人工智能可能带来的失业上,但历史表明,新技术通常也会创造就业。
2月1日

AI变革
数百万条招聘信息揭示的AI替代趋势

细看之下,事情并非表面那样。
1月25日

AI变革
为什么男性在工作中使用AI的频率高于女性?

女性对于AI更为审慎的做法未必真会成为问题。
1月18日

当机器人遇到商业现实

萨拉•奥康纳:部署自动化系统需要大量的规划工作、时间和金钱。一项工作“可以”被自动化,并不一定意味着它“一定会”被自动化。
1月16日

AI变革
自主型AI正在改变定量研究

如今,分析师的真正价值在于其创意的质量与数量。
1月11日

AI的“同理心”是我们人类的那种同理心吗?

奥康纳:说聊天机器人比真人表现得更有“同理心”会有什么问题呢?如果新技术改变了词语的定义,它也可能会改变我们对我们自己的认知。
1月7日

AI变革
我们对2026年AI重塑就业的判断

关于线下面评、强大智能体等四大预测。
1月2日

AI变革
如果AI正在取代初级律师的工作,为什么他们的薪资还在上涨?

自动化或许正在为他们腾出时间,从事更有价值的工作。
2025年12月21日

我们需要“人类制作”标签吗?

奥康纳:人类与人工智能创作的内容越来越难以区分,让人工智能的使用变得透明并非易事,或许人类要给自己的作品贴上“人类制作”的标签了。
2025年12月18日

AI变革
如何解读关于AI的新闻

遇到轰动性的人工智能新闻,该思考的几个问题。
2025年12月13日

人口
世界人口达峰后,问题还会是那些问题吗?

奥康纳:我们今天看得很重要的问题,在一个人口越来越少的世界可能变得截然不同,甚至颠倒过来。
2025年11月27日

对上世纪90年代的怀旧情绪忽略了什么?

奥康纳:一代根本没有经历过上世纪90年代的年轻人开始怀念那个年代,但当今生活有很多比当时好得多的地方,如在空气质量、道路安全等方面。
2025年11月21日

AI变革
AI变革:课堂应当允许使用大型语言模型吗?

这项科技是危险的拐杖,还是贴身导师?
2025年11月8日

就业
人工智能会增加人们的休闲时间吗?

奥康纳:生产率的提升未必会转化为更多的休闲时间,在美国尤其如此。
2025年11月4日

为什么我买不到小尺寸智能手机?

奥康纳:手机日益复杂的功能使它必须有大屏幕和大电池,而对苹果生态系统的依赖使我对其他品牌的折叠手机视而不见。
2025年10月29日

让萨拉告诉你那些流行名字背后的故事

奥康纳:数据显示,随着近几十年个人主义的兴盛,名字变得更加多元化,即使是最流行的名字也无法恢复昔日辉煌。
2025年10月9日

隐私
我们是否将进入“小兄弟”社会?

奥康纳:随着带有监控技术的设备变得体积更小、更便宜、更普及,人们越来越多地使用科技产品彼此监控。
2025年9月25日

荷兰正悄然转向四天工作制

荷兰正成为缩短工时利与弊的一个典型案例,展示了减少工作时间在职场中所带来的优势与权衡。
2025年8月26日

当我们忘了怎么说“我不知道”

奥康纳:人们越来越不愿说“我不知道”,于是人类训练出来的大型语言模型在不知道问题的答案时,也会编造答案。
2025年8月17日

“动态工资”把工作变成赌博

奥康纳:网约车和外卖行业的许多零工manbetx20客户端下载 公司都已对平台上的从业者实施了由算法决定的动态薪酬,其带来的不确定性把工作变成了赌博。
2025年8月12日

就业
当AI在职场掀起海啸,政策层面如何作为?

奥康纳:人工智能可能严重冲击就业市场,政策制定者与其像以前那样致力于再培训,不如帮助人们去找到自己的出路。
2025年7月16日

老龄化
别急着说“老了”——关于脑力巅峰的真相

奥康纳:认为随着年龄增长大脑就会走下坡路的想法可能会自我应验。或许对抗衰老最有力的武器,是停止相信认知能力下降的“必然性”。
2025年6月27日

“氛围编程”是门外汉的福音吗?

奥康纳:大语言模型使我们有可能自己动手设计自己想要的app,但有时候离了专业人士就是不行。
2025年6月4日

白领
英国最低工资标准直追底层白领工资

奥康纳:英国大幅提高最低工资标准并未导致大量就业岗位消失,但最低工资与中位数工资的差距缩小正在导致其他问题。
2025年5月20日

人工智能在招聘求职中成为令人头疼的工具

奥康纳:应聘者利用AI炮制出缺乏个性化色彩的求职申请,数量多到雇主们应接不暇,但最先使用这种自动化工具的是雇主。
2025年5月8日

就业
如果新手从白领世界中消失……

奥康纳:如果人工智能替代新手工作、令初级员工失去学习和进步的机会,职业商业模式可能需要做出改变。
2025年4月6日

消费
人们为什么倾向于买便宜不好用的打印机?

奥康纳:在技术变革的当下,这种现象为我们讲述了一个关于资本主义和消费者心理的有趣故事。
2025年3月21日