专栏职场

Silicon Valley’s corporate culture is ageist
科技公司如何将大龄员工挡在门外?


凯拉韦:许多悲催的大龄求职者在应聘前跑去买帽衫和恶补超级英雄,而比年龄歧视更大的障碍是新的组织架构。

Tech companies in Silicon Valley are ageist. The median age of workers at Facebook and LinkedIn is 29. At Google it is all of 30. “Young people are just smarter,” as Mark Zuckerberg is supposed to have said. And even if they are not smarter, they are certainly cheaper.

硅谷的高科技企业都有年龄歧视。Facebook和LinkedIn的员工年龄中值是29岁,谷歌是30岁。“年轻人要更聪明,”据说马克•扎克伯格这样说过。而且就算他们没有更聪明,也肯定更便宜。

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露西•凯拉韦

露西•凯拉韦(Lucy Kellaway)是英国《金融时报》的管理专栏作家。在过去十年的时间里,她用幽默的语言调侃各种职场现象,并为读者出谋划策。她的专栏每周一出版在英国《金融时报》。露西在2006年获得英国出版业奖的“年度专栏作家”奖项。

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