观点插图性别歧视

Make tech’s disrupters fix their own diversity problem
硅谷须增强员工多元化


《新政治家》杂志副主编刘易斯:不走寻常路的科技公司能否带头起到示范作用,让中产阶级白人男性挑起增强公司员工多样性的责任?这将是真正的颠覆。

Silicon Valley is in love with “disruption” — ideas and practices that subvert the established order. So here’s one: how about telling rich white men it is up to them to make tech companies more diverse?

硅谷迷上了“破坏”——颠覆现有秩序的创意和实践层出不穷。那么,现在就有一个创意:告诉有钱的白人男性,让科技公司更具多样性是他们的责任。这个主意如何?

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