在英国，四分之三公司付给男性员工的薪酬高于女性员工，而在整个manbetx20客户端下载 的17个行业中，有9个行业的男性员工平均薪酬比女性高出10%或更多。
在员工不少于250人的所有英国雇主报告男女员工薪酬差异的最后期限到来之际，公布的数据为企业和政府双方都有巨大教益。
这些数据——任何国家历来收集到的最全面数据——不仅揭示了英国公共和私营部门表现最差和表现最好的雇主，还揭示了性别薪酬差距背后的主要原因，从而启示了弥合这一差距的一些最有效办法。
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