在家办公
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美国银行
摩根大通启用技术手段监控初级银行职员工时

该工具用于核查员工是否少报工作时间，旨在防止过度加班。高盛在一份声明中表示：“管理层会监控初级银行职员的人员配置和工作活跃度，并定期调整我们团队的工作负荷。”

人工智能与就业
在人工智能时代赋能自主与创造力

早已众所周知，对工作方式缺乏掌控会带来压力。

社交媒体
捕捉朝九晚五：为何“WorkTok”职场视频令Z世代着迷

员工拍摄自己日常办公流程的视频，正在让更年轻的受众了解职场生活。

生活工作平衡
深夜来电，让工作连睡觉时间都不放过

非工作时间的沟通会带来情感压力，但这并未阻止雇主打电话联系员工。

FT商学院
“请不要浪费我的时间”：设定界限是必要的还是粗鲁的？

拒绝犹豫不决的人可能显得有些唐突，但在这个信息过载的时代，占用他人宝贵的时间同样是一种冒犯。

FT商学院
Z世代正引领重返办公室的潮流

数据显示，年轻员工比婴儿潮一代更渴望面对面工作的联系和日常工作。

办公室生活
副业、线上会议与大规模休闲化：新冠疫情如何塑造新的工作方式

封锁五年后，哪些影响是持久的，哪些疫情趋势被遗忘了？

新冠病毒
新冠疫情五年后，我仍然不想和你见面

不合群的乐趣。

食品与饮料
星巴克宣布裁减1100个办公室岗位

这是星巴克自2018年以来首次裁减办公室岗位，新任CEO布莱恩•尼科尔试图重振这家manbetx app苹果 最大咖啡连锁店。

在家办公
波士顿咨询扩大伦敦办公室

波士顿咨询将伦敦主要办公室的面积扩大了30%以上，给萎靡不振的伦敦商业地产市场带来了希望。

英国就业
重返办公室的争议在英国公共部门蔓延

土地注册局的员工在被要求每周返回办公室三天后，将采取劳工行动。

办公室生活
当我们谈论办公室时，我们实际上在谈什么

对我们工作地点的持久兴趣使其成为闲聊中的热门话题。

美国
共和党众议院议长和马斯克要求联邦员工“重返办公室”

特朗普责成马斯克根除政府效率低下问题。据一份报告显示，只有大约“1%”的公务员真正在办公室工作。

在家办公
葡萄牙禁止雇主在非工作时间联系员工

新规将禁止雇主在工作时间外联系员工，并要求雇主向员工支付居家办公产生的额外费用，如能源费、通信费和设备维护费等。